投流来的线索，
AI 筛到 A 级再转你
萃取老业务员的话术与跟进策略，训练 AI 反复触达、追问关键信息、判定优质客户。筛客这种又累又没正反馈的活，交给 AI 筛客员工；你只管接 A 级、专注成交。
24/7
反复触达不漏跟
A 级
才通知老板
更低
低于招普通客服
线索有了，为什么还是接不住？
问题不在缺线索，而在筛客这件事——又枯燥、反馈又差、又没人愿意长期干。
投流线索在浪费
广告费花了，线索进来了，但人跟进不力——问不深、跟不住，钱花了，单没成。
沉睡线索在沉睡
历史潜客躺在通讯录里，老业务员能跟但不愿投入。用人跟，投入产出比太低。
筛客又累又留不住人
初筛、追问、反复触达——枯燥、没正反馈、离职率高。客服和基础业务员干这活，效率低。
我们出租的是筛客人力
筛客交给 AI，
老业务员只管成交
筛询盘又枯燥、反馈又差、效率又低——却决定了线索能不能变成订单。 外贸 AI 员工专注做好这一件事：萃取老业务员经验，替你完成初筛和唤醒。
投流线索跟进不力
广告费花了，线索进来了，人跟不上——回复慢、问不深、跟不住，优质机会在初筛阶段就流失。
AI 按老业务员的话术反复触达，追问采购量、决策权、交期等关键信息，筛出 A 级再通知你接手。
沉睡线索无人跟进
历史潜客躺在通讯录里，老业务员能跟但不愿投入——投入产出比太低，用人跟不划算。
AI 低成本持续唤醒沉默客户，挖出仍有采购意向的线索，值得跟的才转给人工，不浪费老业务员精力。
筛客和跟客，是两件不同的事
AI 筛客员工
我们出租的人力
- ·承担客服、PM 助理、基础业务员角色
- ·反复触达、追问关键信息、判定 A 级
- ·筛客这种枯燥活——不抱怨、不离职、24/7
老业务员 / 老板
你保留的核心能力
- ·只接 AI 筛出的 A 级客户
- ·生活寒暄、关系维护、临门成交
- ·「人味」和信任——这是 AI 替代不了的
为什么租 AI，而不是招人
筛客这种活，
本来就不该用人硬扛
我们出租的是 AI 筛客员工——承担基础业务员里「判客」这一段的角色，只做筛客。 相比招真人，你省下的不只是工资，还有管理、情绪和人员流动带来的隐性成本。
不用交社保
招真人
工资 + 社保 + 公积金，还有招聘、培训、办公隐性成本。
AI 筛客员工
按订阅租赁，成本可预期，通常低于养一个普通客服。
不用担心离职
招真人
筛客岗 turnover 高，人一走话术和经验带走，又要重新招人、带教。
AI 筛客员工
AI 筛客员工不会离职，老业务员的经验训练进去就一直在。
不用照顾情绪
招真人
反复触达、大量沉默、没正反馈——真人容易抱怨、摆烂、需要管理者持续激励。
AI 筛客员工
枯燥活 AI 不厌，不需要 KPI 谈话，也不因被拒绝而士气低落。
24/7 不漏跟
招真人
下班、休假、跨时区时段，线索容易空窗；加班还要算加班费。
AI 筛客员工
凌晨进线、节假日沉睡唤醒，AI 筛客员工始终在线，按算力计费。
忙时随时加人
招真人
投流旺季想加人手，招聘周期 weeks，培训上岗更慢，淡季又闲置。
AI 筛客员工
加号码即加席位，并发随业务弹性扩缩，忙时加「加班费」即可。
话术标准不走样
招真人
新人水平参差，同一套跟进策略执行起来总有偏差。
AI 筛客员工
按训练好的话术和判客标准执行，每一通对话质量稳定可控。
筛客交给 AI，关系维护和成交留给老业务员——各干各擅长的事，团队才跑得动。
询盘不是客服工单
把问题答完，和把客户问明白，
是两件事
市面上的 AI 客服已经很好用：接渠道、配知识库、自动回复，成本还低。 如果你要的只是「客户的问题有人回」，它完全够用。 外贸 AI 员工也会回客户消息——这不是差别。差别是它不会停在回复上。
AI 客服
目标：把问题回答完
- 1客户提出问题
- 2先接住，回答他
- 3答不上来就转人工
- 4对话结束
你得到的
客户的问题有人回了
外贸 AI 员工
目标：把客户判断出来
- 1客户提出问题
- 2先接住，回答他
- 3追问采购量、交期、认证、决策人
- 4判断值不值得跟，给出评级
- 5值得跟的，带着依据交给你
你得到的
你知道该先跟谁
前两步是一样的——差别从第三步开始。
如果你只是想让客户的问题有人回，市面上的 AI 客服就够用了。
外贸 AI 员工要回答的是另一个问题：这个客户，值不值得你亲自跟？
我们和别人的区别
我们故意不做的事
别人都在比 AI 能聊多久、回多快、覆盖面多广。我们在三件事上反着做—— 主动让 AI 停下来。因为这三件事一旦做错，代价都要你来付。
你接过手，AI 立刻松手
在 WhatsApp 里说一声「接管」，这条线的 AI 就彻底安静——不回复，连「已读」都不点。消息原样躺在那里等你处理，客户那端看不出任何变化。而你这边，未读红点本身就是待办清单，不用再开一个后台。
认出好客户，AI 就退场
一旦识别出高意向客户，系统主动关闭自动跟进，把线索原封不动交到你手上，之后不再自动碰它。跟进还是成交，由你和老业务员来定——我们不要 AI 去谈你最值钱的那单生意。
查不到的，它宁可不说
报价单和产品资料里没有的内容，它不会「凭经验补一句」。整条回复只有一句话：「我确认一下再回复你」。不猜、不补、不圆场——因为它猜错的那句话，最后是你要向客户兑现的。
别人比的是 AI 能聊多少，
我们比的是 AI 知道什么时候不该聊。
AI 筛客员工具体怎么筛？
把老业务员的经验变成可执行的跟进策略，专注帮你完成初筛和唤醒。
把资深同事的话术、跟进策略、判客标准训练进 AI，让筛客员工像你最好的基础业务员那样聊。
AI 持续追问采购量、决策权、交期等信号，推动会话往前走，而不是发完 catalog 就结束。
筛客结果推送到老板 WhatsApp。你只看到值得跟的机会，时间花在成交上。
外贸 AI 筛客员工解决方案
Kingsway（ksway.net）专注于外贸B2B和DTC出海。外贸 AI 员工是 Kingsway 推出的 外贸 AI 筛客员工解决方案， 包含技能库、实战教程和全套落地服务，帮助外贸人把「能落地的 AI 自动化」带进询盘处理、客户跟进和日常运营。
我们懂 B2B 业务逻辑，更懂外贸人的真实工作流程。 这套方案经过实战验证，让你的团队从繁杂操作中解放出来，专注创造订单价值。
你准备业务资料，
AI 替你触达并筛出 A 级客户
提交训练材料后约 1 天完成配置上线。之后 AI 在 WhatsApp 持续跟进潜客——真正值得老板亲自跟的客户，才会推送到你的号码。
萃取老业务员经验
把资深同事的话术和判客标准，变成 AI 能执行的策略。
准备公司业务说明，WhatsApp 历史跟进记录可直接导出作参考。
定义 A 级客户标准
你来定规则，AI 按规则筛，不靠感觉猜。
通常 1 个核心信号必须满足，加上若干辅助信号（如采购量级、决策权、交期）。激活话术与判定标准整理成 txt 发我们即可。
两个号码，分工清楚
AI 负责触达，你只接值得跟的机会。
AI 筛客员工账号自动跟进潜客；你的 WhatsApp 只接收 A 级客户通知，不被无效消息打扰。
AI 触达，你专注成交
潜客由 AI 反复跟进，A 级客户才转给你。
AI 按你的标准持续筛选。一旦判定为 A 级，立刻推送到你的号码，由你接手人工跟进。
线索有了，筛客的事交给 AI 吧
扫码添加 Kingsway 团队企微，我们帮你看清楚：你的线索浪费在哪里，A 级客户标准怎么定，租赁 AI 筛客员工要多少钱。